履约保函规定法律规定
履约保函是指在一方（申请人）与另一方（受益人）之间的业务合同中，申请人向受益人作出承诺，如果申请人未能按合同约定的义务履行，则由保函开出人为其保证一定金额的一种保证方式。
我国履约保函的法律规定主要集中在《合同法》和《担保法》两部法律中。其中，《合同法》中规定了履约保函应该具备的基本要素，而《担保法》则规定了履约保函的基本法律地位和一些特别的规定。
首先，《合同法》规定了履约保函应该具有的要素，包括申请人、受益人、保函开出人、保证金额、保证期间和保证方式等内容。履约保函作为一种保证方式，其关键在于保证金额，这也是受益人能够获得保障的主要依据。同时，《合同法》还规定，履约保函应该是以书面形式开出的。
其次，《担保法》对履约保函的法律地位进行了明确的规定。履约保函作为担保方式之一，其性质类似于保证人，可以独立于主合同存在并具有法律效力。但是，受益人只有在申请人违约的情况下，才能向保函开出人索取赔偿。此外，《担保法》还规定了履约保函的使用原则和特别情况下的处理方法。
除了以上的法律规定外，履约保函在使用中还需要注意以下几点：
1. 履约保函必须是为了履行主合同所开出的，其保证金额和期间应与主合同的履行情况相符。
2. 保函开出人必须核实申请人提供的资料和信息，确保其具备履行主合同的能力。
3. 受益人必须在保函规定的期间内向保函开出人提出索赔申请，并提供有关证明文件。
4. 保函开出人应该尽量避免与受益人 directly negotiating。
总之，履约保函在商务活动中有着至关重要的地位，是双方信任和合作的重要保障。在使用过程中，必须严格按照法律和规定的要求来操作，保证其合法性和有效性。
